程序员按代码行数算工资，员工利用规则赚2.6万，隔天却辞职了

对于职场朋友来说，工资无疑是对于自己最重要的，每家公司对于员工的工资都有肯定的标准，有些是恒定的，也有少量是根据少量因从来决定的，难么你知道程序员的工资都是如何规定的吗？最近看到一个很有意思的工资标准。

一位朋友说自己以前在一家公司工作，这家公司对于程序员的工资是按照代码行数来算工资的，这确实是很稀奇的一件事情，后来这家公司有位员工就利用了这个规则，最后光是提成就拿到了2.6万，听起来真的很不错。整理了一份适合2018年学习的大数据资料需要的加群QQ群：834325294 注明简书既可免费获取

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但是领导却和他商量可不可以少报点，结果这位员工隔天就辞职了，这位员工辞职的理由就不言而喻了，公司说好的规定，最后不执行，这位员工一定不愿意，不过这种工资结算标准确实也是很奇葩的。

有网友就表示假如是自己在这家公司的话，一个月即可以刷到公司破产，当然这也是比较夸张的说法，不过也说明了这家公司的工资结算标准是有漏洞的，代码行数来决定工资多少，这一点确实不是很好。

尽管每家公司都有自己的工资结算标准，但是还是应该选择比较严谨的标准，不然被员工逮到漏洞，最后一定会弄得很难看，就会发生像上面这位员工的事情，这样的结果一定是互相都不想看到的。

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